Définitions de banque.

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Profit: part qui revient à la rémunération du capital

Salaire: rémunération des salariés en contrepartie du travail offert

Épargne: la partie du revenu qui n’est pas consommé. Elle peut être placé ou thésaurisée (cad qu’elle ne rapporte pas d’argent).

PIB= C+I+

Revenu du capital: ce qu’on possède qui nous apporte de l’argent

Revenu du travail: ce qu’on fait qui nous apporte de l’argent

Revenu mixte: revenu fondé sur la possession sur certains choses mais sur le travail

récession: baisse de la production économique

Agent économique: Un agent économique est un individu ou un groupe qui va s'organiser pour satisfaire ses besoins, donc lutter contre la rareté. Ce sont des centres de décisions autonomes.

PIB vert: Le PIB vert a été lancé suite au Sommet de la Terre, Rio +20, par le Programme des Nations Unies sur l'environnement (PNUE). C'est une notion qui intègre l'évolution du capital humain ainsi que l'évolution du capital naturel à la mesure du PIB classique: le niveau de production.

croissance : augmentation durable et soutenue de la production. Elle est mesurée par l’augmentation du PIB

Bénéfices: Un résultat comptable positif dégagé par une entreprise sur un exercice de 12 mois. Lorsque la différence entre les produits et les charges d'une société est positive, son résultat net affiche un bénéfice. Quand cette différence est négative, on parle de déficit ou de perte.

Capital fixe: il désigne les moyens de production utilisé par l’entreprise, et participant donc à plusieurs cycles de production

Revenu disponible: part du revenu qui reste à la disposition des ménages après paiement des impôts, des taxes et des cotisation sociales (prélèvements obligatoires) d’une part et perception des prestations sociales d’autre part. C’est le revenu disponible pour la consommation ou l’épargne.

Profit: la rémunération de l'activité de l'entrepreneur dans une économie de marché.

Revenus de transfert: ils sont versés aux ménages par l’Etat et les organismes sociaux sous forme de prestations sociales pour faire face à des événements ou des situations sociales particulières. Ils participenet aux mécanismes de redistribution. Ce sont les prestations familiales, les pensions de retraites, les allocations de chômage, les prestations de la sécurité sociale telles que le revenu de solidarité active (RSA).

Équilibre ressources-emplois: c’est une relation comptable qui lie toutes les opérations sur les biens et les services. En effet, au cours d’une période, le total des ressources en biens et services est nécessairement égal au total des emplois. Tous les biens et services utilisés (emplois) ont forcément été produits dans l’économie nationale ou importés (ressources). Inversement tout bien ou service produit dans l’économie nationale ou acheté à l’étranger (ressource) fera nécessairement l’objet d’un emploi. La variation de stocks permet l’ajustement dans le temps de l’offre à la demande.