Convention de stage, BISOUS assistant manager
Par Matt • 18 Septembre 2018 • 1 272 Mots (6 Pages) • 684 Vues
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Ils sont soumis aux règles générales en vigueur dans l'entreprise ou l'organisme d'accueil, notamment en matière de sécurité, d'horaires et de discipline.
Art. 5. Les étudiants ayant à intervenir au cours de leur stage sur des installations et des équipements électriques ou à leur voisinage doivent être habilités par l'employeur en fonction de la nature des travaux à effectuer. Cette habilitation ne peut être accordée qu'à l'issue d'une formation aux risques électriques suivie par les étudiants préalablement à toute intervention de leur part sur les matériels en question.
Art. 6. Le chef d'entreprise prend les dispositions nécessaires pour garantir sa responsabilité civile chaque fois qu'elle sera engagée :
Soit en souscrivant une assurance particulière garantissant sa responsabilité civile en cas de faute imputable à l'entreprise à l'égard du stagiaire ;
Soit en ajoutant à son contrat déjà souscrit « responsabilité civile entreprise » ou « responsabilité civile professionnelle » un avenant relatif au stagiaire.
Le chef d'établissement contracte une assurance couvrant la responsabilité civile de l'étudiant pour les dommages qu'il pourrait causer pendant la durée ou à l'occasion de son stage dans l'entreprise.
En cas d'accident survenant à l'étudiant, soit au cours du travail, soit au cours du trajet, le responsable de l'entreprise s'engage à adresser la déclaration d'accident au chef d'établissement dans la journée où l'accident s'est produit ou au plus tard dans les vingt-quatre heures.
La déclaration du chef d'établissement ou d'un de ses préposés doit être faite par lettre recommandée à la caisse primaire d'assurance maladie ou CPS (Pour Mayotte) dont relève l'établissement, avec demande d'avis de réception, dans les quarante-huit heures non compris les dimanches et jours fériés.
(1)article 5630
Art. 7. Les Etudiants sont associés aux activités de l'entreprise ou organisme concourant directement à l'action pédagogique. En aucun cas, leur participation à ces activités ne doit porter préjudice à la situation de l'emploi dans l'entreprise.
Ils sont tenus au respect du secret professionnel.
Art 8. Le chef d'établissement et le représentant de l'entreprise ou organisme d'accueil des stagiaires se tiendront mutuellement informés des difficultés (notamment liées aux absences d'étudiants) qui pourraient naître de l'application de la présente convention et prendront, d'un commun accord et en liaison avec l'équipe pédagogique ou le professeur coordonnateur, les dispositions propres à les résoudre, notamment en cas de manquement à la discipline.
Art.9. Les présentes dispositions sont applicables aux périodes de formations effectuées en tout ou partie durant les vacances scolaires antérieures à l'obtention du diplôme.
Art.10. La présente convention est signée pour la durée d'une période de formation en entreprise ou en milieu professionnel.
TITRE Il : Dispositions particulières : ANNEXE PÉDAGOGIQUE
Noms des professeurs chargés de suivre le stage : Mme RAFIK
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- Horaires Journaliers de l'étudiant
Jour de travail
Matin
Après-midi
Lundi
Mardi
Mercredi
Jeudi
Vendredi
Samedi
De à
De à
De à
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De à
De à
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De à
De à
De à
De à
De à
- Modalités de la concertation qui sera assurée pour organiser la préparation, contrôler le déroulement de la période en vue d'une véritable complémentarité des enseignements reçus par rapport au référentiel d'activités professionnelles défini dans le diplôme.
Liste des savoirs et savoirs faire associés aux compétences du référentiel de certification du domaine professionnel
Pôle communication :
- Méthodes, techniques et pratiques de communication professionnelle (préparation de message écrit, oral, prise de note…)
Pôle information :
- Gestion et organisation de l’information (Notions et systèmes d’information ; Collecte et traitement de l’information)
- Gestion de la documentation (recherche documentaire, classement…)
Pôle organisation de l’action :
- Gestion du temps (analyse, planification et contrôle…)
- Traitement des données quantitatives (dans des situations professionnelles courantes non complexes : notions de comptabilité, calcul de coûts, budgets…)
- Aide à l’organisation d’actions (préparation de réunion, de salon…)
Il peut être communiqué en sus une liste indicative des activités susceptibles d’être menées par les étudiants en stage.
Vu et pris connaissance le : …………………. Fait à ………………………, le ………..……………
L’étudiant(e) :
Le Proviseur
Monsieur
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