Essays.club - Dissertations, travaux de recherche, examens, fiches de lecture, BAC, notes de recherche et mémoires
Recherche

Talents de femme

Par   •  23 Septembre 2018  •  1 572 Mots (7 Pages)  •  480 Vues

Page 1 sur 7

...

liquide et bien structurer et des nouvelles formations. En contrepartie ils percevront un taux sur les ventes pour les frais d’organisation. La répartition des recettes de ventes seront faites selon les modalités ci-après :

Ce modèle de répartition aura un impact considérable sur la situation économique des femmes notamment :

• L’amélioration de la situation économique : toutes les femmes perçoivent un revenu régulier grâce à la production et à la vente de leurs créations. Elles participent ainsi à assumer certaines dépenses du foyer.

• La perception de revenus ayant légitimé leur activité vis à vis des hommes, elles seront plus libres de leurs mouvements et plus ouvertes sur le monde extérieur : déplacements hors des Bamboutos pour voir une exposition à Douala, participation à des heures tardives à la gestion du stand présentant leurs productions lors du festival Arts et de la culture du Cameroun (FENAC), déplacements à Yaoundé…

• Cette activité socio artistique va contribuer à rendre moins timides la plupart d’entre elles et à prendre des décisions de manière collégiale dans le cadre de la gestion de la coopérative.

• Les femmes seront fières de la reconnaissance de leurs talents et vont renforcer leur confiance en soi et leur autonomie. Leur position sociale vis à vis de leur famille et de leur communauté va être renforcée.

En outre une commission de cinq (05) personnes se chargera de l’examination des questionnaires, de l’élaboration des bilans et de la création d’une plateforme solide entre les différents acteurs (organisateurs, participantes, mécènes, partenaires et sponsor)

VI. OPPORTUNITES POUR LES PARTENAIRES/MECENES

Malgré son succès prévu et un budget réaliste, cette entreprise sera déficitaire si nous ne bénéficions pas du soutien financier des partenaires et mécènes.

Afin de mieux éditer notre événement, nous avons donc choisi de nous tourner vers différents partenaires potentiels, sensibles à notre philosophie, qui pourraient nous aider à l’éditer, voire le pérenniser, et ce sans nécessairement rechercher de contrepartie « tape-à-l’œil ». Nous sommes en effet persuadés que l’omniprésence de certains partenaires sur des événements hyper sponsorisés peut mener à l’exaspération (voire au rejet de la part de l’organisateur) desdits partenaires.

Une présence discrète, mais répétée , qui s’inscrit dans la philosophie de « TALENTS DE FEMMES », ne pourrait que renforcer la crédibilité de nos partenaires. Agir autrement ne ferait en effet que porter préjudice à notre entreprise et donc indirectement à nos collaborateurs. C’est donc par le biais du mécénat ou d’un partenariat discret, mais éthique, que nous souhaitons assurer la viabilité du projet, tout en préservant la ligne de conduite initiale philosophie de « TALENTS DE FEMMES ».

Pour ce faire, nous nous tournons en priorité vers des partenaires susceptibles de partager cette philosophie, au niveau des projets et des valeurs défendues.

Nous vous offrons donc une chance unique de vous associer à un séminaire différent et un véritable évènement citoyen. Les valeurs et la philosophie de notre séminaire vous donneront l’opportunité d’associer votre entreprise ou association à un véritable projet sociétal : à des valeurs humaines, économiques et familiales que l’on retrouve sans doute de moins en moins dans la majorité des méga-évènements en workshop. Si vous recevez aujourd’hui ce dossier, c’est que nous pensons que votre entreprise/activité est susceptible d’adhérer à notre philosophie et peut bénéficier de retombées via notre séminaire.

Nous vous faisons différentes propositions cumulables et discutables en contrepartie du soutien que vous nous apporterez. La nature de votre apport pouvant être de deux types: financier, ou en nature et en échange de services.

VII. PARTENARIAT FINANCIER

En échange d’une contribution financière ou matérielle de votre part, votre logo apparaîtra sur l’ensemble de nos supports promotionnels.

La réunion de présentation du projet se tiendra le 08/02/2016 à 13h au centre multifonctionnel de promotion de la femme et de la famille de Mbouda en présence des médias partenaires et la campagne publicitaire commencera dès le 15 février 2017.

OFFRES DE VISIBILITE

La couverture médiatique de l’événement sera assurée de la façon suivante:

•Encarts publicitaires dans la presse écrite avec impression de notre affiche et de ses partenaires

dans: Ouest Eco

•Relais de l’événement dans la presse écrite/internet: 237 online, Facebook/Club Entreprises.

•Spots TV/Radio sur Canal 2 international, Radio Batcham et NGUIEMBON, CRTV Ouest regional.

•1000 affiches A2 (diffusion dans toutes les associations des femmes, ainsi que dans les commerces et lieux culturels).

•1000 flyers – programmes.

•Une large promotion sur Internet (blogs, site d’info et culturels, Facebook, whatsap,

Twitter, …).

•Logo et lien à partir de notre site Internet: www.dschangentreprise.org

•Logo dans le programme du séminaire.

•Logo sur le teaser video du séminaire (plus de 3500 vues de nos post).

Possibilité de :

• stands à vos couleurs sur le site.

• distribution de matériel promotionnel.

• présence de votre logo sur les badges du séminaire.

...

Télécharger :   txt (10.7 Kb)   pdf (56.8 Kb)   docx (16.9 Kb)  
Voir 6 pages de plus »
Uniquement disponible sur Essays.club