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Lettre de motivation colonie

Par   •  21 Septembre 2017  •  945 Mots (4 Pages)  •  150 Vues

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Tout le monde se côtoie

Poursuite d’un but commun qui prime sur le personnel

Influence réciproque et interdépendance

Existence de normes, valeurs et culture spécifique du groupe.

Formation du groupe

Utilitaire : bénéfice d’une action collective.

Protection : pour les situations anxiogènes

Le groupe permet de lutter efficacement. Il faut être attiré par les autres membres du groupe (identification & cohésion) et avoir besoins des autres.

Cohésion du groupe

Ensemble de forces qui agissent sur le groupe afin de le renforcer.

Intrinsèques : avoir et atteindre un but

Intérêt de faire quelque chose à plusieurs

Fierté d’appartenir à un groupe

Qualité des affinités personnelles

Besoin de reconnaissance, d’appartenance, de sécurité

Extrinsèques : facteurs extérieurs au groupe mais qui le construisent et le renforcent (lois, normes, culture…)

La cohésion d’un groupe est renforcée quand il se sent menacé, en présence d’autres groupes, récompensé pour sa productivité.

Le leadership

Forme de pouvoir conféré à un individu par d’autres individus en raison de ses qualité personnelles.

Autoritaire : se considère comme seul habilité à prendre des décisions

Démocratique : force de décision. Décisions prisent de façon collégiale.

Laisser faire : attitude passive qui laisse au groupe la possibilité de prendre des décisions

8/ Conflit & consensus

Le conflit peut avoir 2 effets sur le groupe :

Positif : dans la mesure ou la résolution du conflit génère des chgts positifs

Négatif : dans le sens ou il peut affecter psychologiquement certians membres du groupe

Le consensus : il s’obtient par normalisation après concession mutuelles. Effet pervers du consensus : faire rentrer dans le rang.

9/ La dynamique familiale

La famille : groupe imposé. Institution de base des sociétés humaines. Unité sociale universelle même si elle existe sous différentes formes au sein d’une même société. 1er lieu de sociabilisation. Lien d’affinité et lien de consanguinité. La famille n’en est vraiment une que par l’idée que s’en font les membres.

Parentalité : fonction d’être parent. Responsabilité juridique, morale, éducative. Être parent ne se réduit pas à la fonction de géniteur. Cela fait sens dans une société donnée

Parenté : dimension biologique avoir un enfant.

Filiation : transmission de la parenté lorsqu’une personne descend d’une autre. Processus par lequel in individu se sent appartenir à une lignée.

L’attachement définit une relation affective qui unit 2 individus à travers la valorisation qu’ils ont l’un pour l’autre.

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