Le fonctionnement du marché travail

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la personne(…) ont du mal à trouver des salariés.

II- Les différentes formes d’emplois sur le marché du travail

Il existe 3 principaux contrats de travail, créant une segmentation du marché :

 CDD (contrat durée déterminée) - contrat précaire

 CTT (contrat travail temporaire) - contrat précaire

 CDI (contrat durée indéterminée) – contrat droit commun

Aujourd’huis les entreprises ont de plus en plus recours au contrat précaire et au temps partiels

pour des raisons de fléxibilité.

III- La fixation du salaire

Sur le marché des biens et services, le prix résulte du jeu de la loi de l’offre et de la demande.

Comment est fixé le prix sur le marché du travail ?

Si il y a du chômage c’est que O>D, si le marché du travail fonctionnait comme tous les marchés,

en cas de O>D alors prix  (salaire).

En France le salaire n’est pas fixé par la loi de l’offre et de la demande, il résulte :

 De négociations salariales sur le plan individuel et collectif

 Des contraintes légales.

A. Les négociations salariales

Sur le plan individuel : si le salaire reste le plus souvent fixé par l’employeur il existe des marges

de négociations en fonction du savoir faire, évolution du poste, l’ancienneté…Mais si le salaire est

un revenu pour le salarié c’est un cout pour l’entreprise. La fixation doit tenir compte :

 Du résultat de l’entreprise (donc objectif lucratif)

 Du salaire des autres salariés

 Du contexte éco

Sur le plan collectif par branche d’activité, des négociations régulières ont lieux entre syndicats

et employeurs qui aboutissent à des accords et des conventions collectives. Ces accords

contiennent des grilles applicables à la branche et qui doivent respecter le SMIC.

B. La contrainte légale

Le contrat de travail doit respecter les sources de droit supérieures :

 La constitution avec le principe d’égalité qui interdit la discrimination salariale « A travail égal,

salaire égal »

 La loi fixe le SMIC= 9.43€ / h brut

 Les conventions collectives.

Conclusion : Le marché du travail est un marché spécifique, il est régulé par l’état pour protéger le

salarié en situation de faiblesse (mission de l’ordre public de protection). Selon certains analystes

libéraux, le SMIC créerait du chômage car il serait un frein

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